中山市普鑫五金有限公司

十年修炼，以静制动，厚积薄发，势不可挡。普鑫五金坚持以品质为先的经营理念，不搞大张旗鼓的品牌宣扬，也不做市场概念化的品牌炒作，更不做华而不实的品牌包装。而是，用品质+思想+文化=品牌的经营哲学，与品牌倾轧的市场环境抗衡和对手展开品牌境界的较量。终于，普鑫品牌在市场中获得一席之地，成为文化影响力、受消费者青睐的品牌。用品牌的力量去经营文化 普鑫五金总经理缪毕正说：文化是企业的灵魂，文化是企业的软实力，的企业文化是企业实现可持续发展的核心力量。一个没有文化的企业，那是一个没有发展后劲走不远的企业。当然，不同的企业有着不同理念，不同追求，普鑫五金文化是以儒教文化为基础，注入不同的新鲜内容，形成一套经得起时间检验、社会认同的普鑫文化模式，结果能证明一切。 在诚信、责任、进取、感恩普鑫价值观引导下，普鑫始终把握品质成就好生活的产品理念，形成了企业与员工、客户共成长，共发展，共富裕的经营理念。把营造一种和谐、向上、健康的文化氛围，作为促进企业发展，提高广大员工整体素质的战略举措。2014年，普鑫对企业文化进行了整改。在厂内设置专版报刊、员工学习园地、员工娱乐场所等设施，鼓励员工发挥与展示个人能力；厂外，普鑫采取让员工走出去办法，提高员工的素养。制定了成就别人，就是成就自己作为企业发展的原则，普鑫肩负着向广大消费者提供高品质的锁具五金产品使命，为五金行业的品质提升，行业发展而努力奋斗！ 用品牌力量去经营文化，这已形成普鑫文化建设的战略思维。经过几年企业文化的建设，普鑫建设者的文化自信已经凸显。由于的文化引领，企业文化的导向、凝聚、约束、激励、辐射等竞争力要素，无一不在普鑫的发展中得以体现和印证。用文化打造出经典五金，用一系列精品产品诉说出了普鑫品牌的魅力所在，更要能与当今主流社会的和谐文化和企业的感恩社会、实业报国的理想完美结合。 当然，对于文化的塑造和经营是个长期的过程，还需要发挥创造力，不断地创新，按照文化的发展趋势，把文化力转变为生产力，才能够促进企业持续性发展。普鑫五金总经理缪毕正如是说。用文化的元素塑造品牌 品牌是做出来的，不是说出来的。普鑫五金缪毕正做人很低调，做事也很实在，他并没有像有的企业一样跟风搞品牌造势，急功近利，昙花一现，他看重是品牌的生命力，面壁十年，修炼成果。普鑫五金将品牌上升到文化的高端和核心，即以品牌哲学去解剖、分析和整合，并把成功的文化元素注入给品牌，形成了以家为核心的普鑫文化，并通过不断地打造创造品质，传播爱心的形象和故事，演绎着普鑫的品牌文化。 普鑫品牌定义是品质，成就好生活，它蕴含一种的思想和品格，标志着普鑫始终追求止于至善的永恒和幸福完美的文化理念。每一件产品都赋予文化内涵和情感元素。让众多消费者在使用产品的同时享受文化。 今年，普鑫品牌先后在广交会、锋镝传媒交易会、永康五金展览会上亮相，不仅把新产品展示给了客户，而且带来了新开发的指纹锁，内门锁，触摸屏及五金配件等。普鑫五金副总经理丁跃对普鑫产品做了新的解读，他认为一把好锁不仅仅要做高端的结构，更要适应现代人需求，符合人性化设计。一把好锁的关键是结构合理，兼顾方便，重点是一定要突显其内涵。真正倾注心力铸造的锁具能自己与客户交流，娓娓讲来一个个背后的故事。普鑫锁具不单单是冷冰冰的防盗利器，用户总能从细节中读懂它的企业文化与制造者的人文关怀。现代人们的生活越来越向智能化发展，尤其近几年，智能化飞速发展。特别是许多80、90后都是科技发烧迷，智能即意味着时尚便捷，家居智能化是必然趋势。基于此，近年来普鑫五金聘请业内人才作为研发部门骨干，重点开发智能锁产品。 产品即人品，普鑫用心做产品，已经形成自己独具一格的风格特色，无论从整个体系机构还是其他相配套的锁具，用户一看就知道是普鑫的产品，这是无法仿冒秘诀，也是保证产品销量的法宝。普鑫产品定位于中端客户，将质量视为生存发展之本，以良好的市场口碑引领着行业发展，退货率接近于零。越来越多的客户感受到普鑫带来的优质产品与品牌理念，普鑫坚信只要用心做产品，一定能让客户看到普鑫的今天，相信普鑫的明天。